安徽合肥市蜀山区选调区乡村振兴局工作人员通知

合肥市蜀山区关于选调区乡村振兴局工作人员的通知 各镇政府,区直各相关单位:为适应蜀山区乡村振兴发展需要,加大统筹力度、有效整合资源、提高协调效能,更好地谋划和推进全区乡村振兴项目建设,经研究,决定在全

合肥市蜀山区关于选调区乡村振兴局工作人员的通知

 

各镇政府,区直各相关单位:

为适应蜀山区乡村振兴发展需要,加大统筹力度、有效整合资源、提高协调效能,更好地谋划和推进全区乡村振兴项目建设,经研究,决定在全区公开选调人员到区乡村振兴局工作。

一、选调计划

公开选调工作人员3名。

二、选调范围和条件

(一)选调人员范围

在蜀山区内有过“三支一扶”服务经历的工作人员(现在服务期内的“三支一扶”人员除外)。

(二)选调人员的条件

1.政治素质过硬,坚决贯彻执行党的路线、方针、政策,坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,在思想上、政治上和行动上与党组织保持高度一致;

2.有较强工作能力,具有专科及以上文化程度,事业心和责任感强,作风扎实,敢于担当,吃苦耐劳;

3.原则上35岁以下(1985年12月21日后出生),身体健康;

4.“三支一扶”服务期内、期满安置后考核均为合格及以上;

5.未有涉嫌违纪违法被立案审查调查尚未结案、受党纪政务处分或者组织处理。

三、选调人员的职责任务和管理

根据区乡村振兴工作计划和部署,切实抓好全区实施乡村振兴统筹、调度和研究,形成全区乡村振兴工作合力。选调人员纳入区乡村振兴局管理,集中在区乡村振兴局工作。

四、选调程序

1.个人报名(12月22日—12月27日)。本着自愿报名的原则,符合条件的可个人直接报名申请,或者由单位组织统一报名。

2.资格审查和考察(12月28日—12月30日)。区人社局联合区农林水务局对报名人选进行资格审查,并根据工作需要采取多种形式的考察工作,待初步选调名单确定后,报区选调领导小组研究。

3.确定人员(2021年12月31日—2022年1月6日)。经区选调领导小组初步研究确定后,对确定人员进行公示,公示无异议后按照相关人事管理权限进行登记备案。

五、考核管理

选调人员集中在区乡村振兴局工作,选调期为两年,选调期间保留原单位职务、原工资待遇,在晋级调资、职称评定、福利奖金等方面与原单位干部职工享受同等待遇。选调期满后给予考核鉴定,工作表现突出的推荐组织提拔重用或择优安排,并根据区乡村振兴局编制情况适时、优先安排岗位。

六、组织实施

(一)成立区选调领导小组。由区委副书记、区委党校校长陈会平同志担任组长,区委常委、区政府副区长(负责政府日常工作)刘智任副组长,区乡村振兴局、区人社局主要负责人为成员。

(二)报名方式

1.报名截止时间:2021年12月27日下午下班前。

2.现场报名地点:区乡村振兴局(民生大厦)703室(张黎明)。

网络报名提交材料邮箱:区乡村振兴局995480506@qq.com。

3.报名提交材料:《蜀山区乡村振兴局工作人员报名登记表》、身份证、学历证书等有关证明材料原件和复印件,近期一寸免冠彩色照片4张。电子报名请将上述材料统一打包发送至报名邮箱,邮件标题请统一为:个人姓名+现单位+区乡村振兴局选调报名。

4.选调工作咨询电话:

区乡村振兴局705室:65121097

附件:蜀山区选调区乡村振兴局工作人员报名登记表.docx

蜀山区人社局

蜀山区乡村振兴局

2021年12月22日

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