2022年甘肃张掖市山丹县委党校招聘教师公告

关于中共山丹县委党校2022年公开招聘教师的公告 为深入实施人才强县战略,加强山丹县干部教育培训师资力量,根据中共山丹县委党校工作需要,按照《甘肃省事业单位公开招聘人员暂行办法》(甘办发〔2011〕2

关于中共山丹县委党校2022年公开招聘教师的公告

 

为深入实施人才强县战略,加强山丹县干部教育培训师资力量,根据中共山丹县委党校工作需要,按照《甘肃省事业单位公开招聘人员暂行办法》(甘办发〔2011〕22号)、张掖市人力资源和社会保障局《关于进一步做好事业单位岗位管理和公开招聘工作的通知》(张人社通〔2020〕220号)等政策法规,决定为中共山丹县委党校招聘专职教师。现将有关事宜公告如下。

一、招聘计划

中共山丹县委党校2022年公开招聘教师计划共2名,具体招聘计划详见《中共山丹县委党校2022年公开招聘教师岗位简表》(附件1,以下简称《岗位简表》)。

二、招聘对象

全日制一本院校应往届毕业生。硕士研究生本科阶段学历须为普通高校二本(不含独立学院)及以上。具体岗位所需专业和学历详见《岗位简表》(附件1)。

三、招聘条件

(一)基本条件

1.拥护中国共产党,热爱社会主义;品行端正,遵纪守法,热爱本职工作,身体健康。

2招聘对象不限生源或户籍,同等条件下优先招聘山丹县生源毕业生。

3.具备岗位所需的学历、专业及技能条件。其中,应聘人员毕业证上标注的专业(专业方向)应当与招聘岗位要求的专业(专业方向)一致。

4.中共党员或取得教师资格证书者优先。

5.具备与招聘岗位相匹配的其它条件。

(二)有下列情形之一者,不得报考或不予招聘

1.受到校纪处分的或受党纪、政务处分或刑事处罚正在处分(罚)期间的;

2.涉嫌违纪违法正在接受纪委监委审查、司法调查的;

3.在各级公务员和事业单位招考(聘)中被认定有舞弊等严重违反考录纪律行为的;

4.提供虚假证件及材料的;

5.被依法列入失信联合惩戒对象名单的;

6.有学术不端行为的;有师德失范行为的;

7.法律法规规定不得报考的其他情形。

四、招聘程序

(一)报名

1.报名方式

因疫情防控需要,本次招聘报名一律采取网络报名方式。

联系人:杨建文

联系电话:18919361930

2.报名时间

2022年4月11日—2022年4月15日,以发送邮件成功时间为准。

3.报名要求

报名时须同时打包上传以下资料(PDF格式扫描件,大小应在1M以内):

(1)《中共山丹县委党校2022年公开招聘教师报名登记表》(附件2,表内照片为近期正面免冠蓝底证件照);表格内项目应填写完整,无错漏,各项目格式不可自行调整。报名登记表内工作简历部分从高中毕业后开始填写,具体到年月。

(2)有效居民身份证,身份证正反面在一张图上,图片格式为jpg,大小1M以内;

(3)毕业证、学位证(硕士研究生还须提供本科阶段毕业证和学位证),学历证书应为教育部学历认证网站上可以查询到的本科及其以上学历,图片格式为jpg,大小2M以内。

(4)就业报到证;

(5)教师资格证;

(6)中共党员(或预备党员)证明材料,应为制式的党员证明信或介绍信,党委组织部门盖章后有效,其他证明无效。扫描后以附件形式上传,图片格式为jpg,大小2M以内;

(7)自荐材料及相关业绩材料。

以上材料电子版(PDF格式)压缩文件打包发送至指定邮箱382296178@qq.com(标题备注:中共山丹县委党校招聘报名+姓名+联系电话”)。

(二)资格初审

县委党校负责报考人员在网上资格审查工作,时间为2022年4月11日8∶30至4月15日18∶00。

查询资格审查结果由报考人员于2022年4月11日至4月15日通过登录本人报名邮箱查询资格初审结果。

(三)资格复审

通过资格初审人员,面试前1天应持相关证件原件进行现场确认,地点为中共山丹县委党校4楼406室,不参加现场确认的报名人员视为自动放弃。

现场确认由中共山丹县委组织部和山丹县人力资源和社会保障局、中共山丹县委党校对初审通过的报名人员的相关资料进行复审。报考人员弄虚作假者,一经查实,取消其聘用资格。

(四)考试

1.方式:本次招聘采取现场无学生试讲方式进行面试,时间不超过15分钟,择优提出拟招聘人选。招聘岗位面试开考人数原则上不低于招聘人数与报名人数1∶3的比例,达不到规定比例,按照招聘人数与报考人数1:3的比例对应减少或取消岗位招聘计划。面试成绩满分为100分,当场公布面试成绩,并由考生签字确认,面试办法考试前另行公布。面试由中共山丹县委组织部、中共山丹县委党校组织实施。

2.内容:主要测试应聘者的专业知识、适应岗位的能力素质等。

3.面试时间地点:面试时间、地点电话另行通知。报名人员保持通讯畅通。

五、人选确定与聘用管理

(一)拟聘人选确定

达到开考比例的岗位,根据面试成绩由高分到低分依次确定拟聘人选。若招考名额末位成绩出现并列时,通过加试方式确定拟聘人选。

(二)考察和体检

考察和体检。拟聘人选确定后,由中共山丹县委组织部、中共山丹县委党校联合组织实施考察、体检工作。考察采取审核档案、个别谈话、面谈等方式,主要考察招聘岗位人选的政治素质、道德品质、在校(单位)现实表现、业务能力和工作实绩等情况。考察合格人员名单提交招考工作领导小组会议研究同意后,确定为体检对象。体检对象由中共山丹县委组织部、中共山丹县委党校统一组织在具备体检资质的县级医疗机构进行体检,体检标准参照最新发布的《公务员录用通用体检标准(试行)》执行。必要时进行复检,结论以复检为准,复检只进行1次。体检费用由拟聘人员负担。体检工作结束后,对体检合格人员进行公示。

(三)签订就业协议

拟聘人员体检合格者签订就业协议,体检不合格者,取消资格,不再递补。

(四)聘用管理

正式招聘前,用人单位及主管部门对拟招聘人员档案、毕业证、学位证、教师资格证、就业报到证等相关材料原件进行正式审查,审查不合格人员,取消招聘资格,不再递补。审查合格的拟招聘人员面向招聘单位和社会公示7天,公示无异议者,由中共山丹县委组织部、县人社局下发聘用文件。招聘人员按照事业单位岗位设置管理规定均与用人单位签订聘用合同,全部纳入事业单位编制管理范围,享受本单位同类人员的工资福利等待遇。招聘人员与用人单位签订就业协议后,招聘人员在第一个聘期(5年)内若违约,由违约方向用人单位缴纳违约金,违约金在签订就业协议时由用人单位确定。招聘人员不胜任本职工作,不能履行岗位职责,年度考核或聘期考核不合格,招聘单位可以单方面解除聘用合同。招聘人员试用期为1年,试用期满考核不合格的,由用人单位报经主管部门同意后予以解聘,并报县委组织部、县人社局备案。

六、待遇落实

招聘教师全部纳入事业单位编制管理范围。招聘人员签订合同后,享受本岗位工资、津贴、补贴等所有待遇,执行事业单位现行工资标准。

七、疫情防控

招聘教师各环节,严格执行国家和省市县常态化疫情防控工作有关要求,制定工作预案,靠实工作责任,落实防控措施。招聘工作期间如果疫情防控形势出现新情况,将执行新的疫情防控要求。

八、组织实施及监督

招聘工作在山丹县公开考录工作领导小组的统一领导下,由中共山丹县委组织部、山丹县人力资源和社会保障局、中共山丹县委党校组织实施。为保证招聘工作公正公平,整个招聘工作邀请纪检监察部门进行全程监督。

咨询电话:0936-2721325(中共山丹县委组织部)

0936-2721234(山丹县人力资源和社会保障局)

0936-2739181(中共山丹县委党校)

监督电话:0936-2721158(山丹县纪委监委)

中共山丹县委组织部

中共山丹县委机构编制委员会办公室

山丹县人力资源和社会保障局

中共山丹县委党校

2022年4月8日

附件:岗位表、报名登记表.docx

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