2022年甘肃开放大学开放教育学院招聘劳务派遣人员4人公告

甘肃开放大学开放教育学院2022年公开招聘劳务派遣人员公告 为提高学生管理服务水平,确保我院各项工作能够顺利有序推进,满足学院未来发展需求,学院拟面向社会公开招聘劳务派遣人员4名,现公告如下: 一、招

  甘肃开放大学开放教育学院2022年公开招聘劳务派遣人员公告
 
  为提高学生管理服务水平,确保我院各项工作能够顺利有序推进,满足学院未来发展需求,学院拟面向社会公开招聘劳务派遣人员4名,现公告如下:
 
  一、招聘原则
 
  (一)坚持按需设岗、按岗招聘的原则;
 
  (二)坚持德才兼备、任人唯贤的原则;
 
  (三)坚持公开招聘、择优聘用的原则。
 
  二、招聘岗位及人数
 
  具体招聘岗位及要求详见附件《甘肃开放大学开放教育学院2022年公开招聘劳务派遣人员岗位列表》。
 
  三、报考条件
 
  (一)具有中华人民共和国国籍;
 
  (二)拥护党的基本理论、基本路线、基本方略,遵纪守法,无违法记录;
 
  (三)具有良好的社会公德、职业道德、家庭美德;
 
  (四)爱岗敬业,诚实守信,踏实勤勉;
 
  (五)身心健康,能够胜任岗位工作;
 
  (六)具备拟报考职位所需的其他资格条件。
 
  四、招聘程序
 
  (一)报名及资格审查
 
  1.报名时间:自招聘公告发布之日起至2022年8月31日24:00止。
 
  2.报名方式:采取电子邮件方式报名,符合应聘条件的报名人员需将个人简历及报名登记表(word格式保存,见附件)打包压缩后以“姓名”命名,在规定时间内发送至1182569459@qq.com邮箱。
 
  3.联系人:王老师 苟老师
 
  联系电话:0931-8725437
 
  4.资格初审:2022年9月1日-2日,由学院资格审核组负责。
 
  5.现场确认:初审合格者接到电话通知后于2022年9月3日(上午8:30~11:30;下午14:30~17:30)到甘肃开放大学开放教育大楼12楼1204办公室进行现场确认并领取准考证。现场确认时往须携带身份证、毕业证原件、学籍在线验证报告及其他资格证书、荣誉证书原件、个人健康承诺书和1寸近期免冠彩色证件照片2张(底色为白色,照片背面写上自己的姓名);有工作单位的还须提供有人事管理权限部门出具的同意报考证明。
 
  资格初审时对不符合报考条件的、相关材料信息不实并影响资格审查结果的、未按期参加资格复审的应聘人员,将按规定取消该报考人员考试资格,不予发放准考证。
 
  (二)考试
 
  考试分为综合能力测试和面试两个环节,在我校纪委和人事处的监督与指导下组织实施。
 
  1.综合能力测试
 
  综合能力测试采取闭卷机考形式,实行百分制。考题范围为公共基础知识、招聘岗位必需的专业知识、公文写作能力及Office办公软件上机操作,学院不指定考试范围和考试用书,也不举办任何培训班。
 
  综合能力测试时间:2022年9月5日上午9:00至11:00(共120分钟)。
 
  综合能力测试考试地点:见准考证。
 
  综合能力测试时需带证件:身份证原件和《准考证》。
 
  2.面试入围人员的确定
 
  依据应聘人员综合能力测试成绩进行排名,按报名岗位招聘计划数3:1比例确定面试人员,成绩并列的同时确定为面试人员。若开考比例低于岗位招聘计划3:1比例(不含3:1),应聘人员综合能力测试成绩低于60分者,取消进入下一环节的资格。
 
  3.面试
 
  面试办法:面试采用现场评分,面试成绩为加权平均得分(去掉一个最高分,去掉一个最低分)。面试总分为100分,面试成绩低于60分者,取消进入下一环节的资格。面试时需携带身份证原件和《准考证》。
 
  面试时间:9月8日上午8:00。
 
  面试地点:另行通知。
 
  4.综合成绩确定
 
  综合成绩=综合能力测试成绩×30%+面试成绩×70%
 
  同一职位考生综合成绩名次出现末位并列的,综合能力测试成绩高的进入下一环节,若综合能力测试成绩也相同的,通过复试面试的方式确定进入下一环节的对象。
 
  (三)体检
 
  面试结束后即进入体检环节。体检根据岗位招聘计划数按综合成绩由高到低等额确定体检对象;放弃体检或体检不合格的,取消进入下一环节资格。体检必须按规定时间在指定的医院进行,并出具体检结论,其他体检结论、鉴定一律不予认可。体检费用由考生自理,体检时间另行通知。
 
  (四)公示
 
  应聘人员综合成绩将在甘肃开放大学开放教育学院网站进行公示,公示时间为5个工作日。公示期间如有任何疑议,可向学校纪委反映。
 
  (五)聘用
 
  成绩公示无异议后,根据岗位人数需求,按应聘人员综合成绩高低顺序排名进行聘用。拟聘用人员应在规定时间到我院报到,因拟聘用人员未按时报到或放弃聘用资格而造成招聘职位空缺的,作顺延递补。
 
  五、签订合同
 
  劳务派遣公司对派遣人员实行试用期制度,试用期不少于1个月,试用期满考核合格同意正式聘用的,聘用人员与劳务派遣公司签订劳动合同,考核不合格者,取消聘用资格。
 
  六、待遇
 
  按照《甘肃开放大学劳务派遣人员管理办法》执行。
 
  七、其他事项
 
  1.未在规定时间内进行报名、资格审查、考试考核等环节的,按自动放弃处理。
 
  2.我院负责对本次招聘政策的咨询解答工作,应聘人员在招聘过程中有任何问题可随时与我院联系。
 
  3.为切实落实疫情期间卫生防疫要求、控制外来人员规模、确保校园安全,所有应聘人员严格执行甘肃开放大学疫情期间外来人员管理要求。具体如下:
 
  (1)在报名成功至本人参与的所有招聘项目结束前,应避免在国内疫情中高风险区或国(境)外旅行、居住,避免与新冠肺炎确诊病例、疑似病例、无症状感染者及中高风险区域人员接触,做好日常自我防护和健康监测,避免去人群流动性较大、人群密集的场所聚集。
 
  (2)现场确认、笔试、面试时均需提供三天两次核酸检测阴性证明;现场确认时提交“个人健康状况承诺书”,兰外应聘人员还需要如实提供个人行程(车次、航班号、车牌号等)。
 
  (3)进入校园要佩戴口罩,积极配合完成校门口“测温”和“扫码”签到工作,在学校期间要做好个人防护,遵守学校对校园活动、机房上机等的管理规定。
 
  (4)在招聘环节结束前要保持相对固定的活动区域,原则上不得到境外及国内中高风险地区旅游、探亲等,如有发热(体温检测超过37.3度)、咳嗽、乏力、胸闷等症状,必须立即向学院负责招聘的老师报告。
 
  (5)原则上所有需来校办理事项由应聘人员本人办理,不得随意委托他人代办。
 
  4.本公告确定的时间、地点等,如有变化,另行通知。
 
  附件:
 
  1.甘肃开放大学开放教育学院2022年公开招聘劳务派遣人员岗位列表
 
  2.甘肃开放大学开放教育学院2022年公开招聘劳务派遣人员报名登记表
 
  3.个人健康状况承诺书
 
  4.体温记录表
 
  甘肃开放大学开放教育学院
 
  2022年8月25日

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