2020年大同市第四人民医院招聘公告

  根据《事业单位人事管理条例》、《关于进一步改进和加强事业单位公开招聘工作的意见》(晋人社厅发[2017]35号)文件精神,按照《关于市卫生健康委直管公立医院2020年公开招聘工作指导意见》,我院拟

  根据《事业单位人事管理条例》、《关于进一步改进和加强事业单位公开招聘工作的意见》(晋人社厅发[2017]35号)文件精神,按照《关于市卫生健康委直管公立医院2020年公开招聘工作指导意见》,我院拟委托第三方机构负责2020年公开招聘工作,市卫健委公开招聘指导小组及市纪委驻卫健委纪检监察组和大同市第四人民医院公开招聘工作领导组负责全程监督,现将大同市第四人民医院2020年公开招聘工作人员有关事项公告如下。

  一、招聘原则

  1、招聘工作坚持党管人才的原则;

  2、坚持公开、公平、公正、竞争、择优的原则;

  3、坚持德才兼备、品学兼优的用人原则。

  二、招聘岗位、计划及待遇

  1、招聘岗位及计划:大同市第四人民医院预计招聘工作人员20名。具体招聘岗位及计划详见《大同市第四人民医院2020年公开招聘工作人员岗位汇总表》(附件)。

  2、招聘人员待遇:招聘人员经试用期满考核合格,办理在编事业单位工作人员相关手续。

  三、招聘条件

  (一)报考者须具备以下基本条件:

  1、具有中华人民共和国国籍;

  2、遵守中华人民共和国宪法和法律;

  3、具有岗位所需的职业道德、综合素质、专业技能和表达能力,具有一定的组织管理能力;

  4、招聘岗位要求的学历及相应学位;

  5、具有与岗位专业要求一致的相应资格证书;

  6、报考年龄以《大同市第四人民医院2020年公开招聘工作人员岗位汇总表》要求为准;

  7、具有正常履行岗位职责的身体条件;

  8、定向、委培应届毕业生,须征得定向、委培单位同意。

  (二)关于“服务基层项目人员”报考条件:

  1、本次公开招聘设置的面向“服务基层项目岗位”人员为服务山西省的“服务基层项目人员”。按照相关政策规定(占总计划岗位的12%),是指下列人员:

  参加山西省“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”(含晋西北计划)、“农业技术推广服务特设岗位”计划到2020年服务期满、考核合格的人员;参加山西省“选聘大学生村官工作”到2020年服务期满(含到2020年服务满两年)、考核合格且仍在服务岗位的人员;退役的全日制大学生士兵。

  2、报考“服务基层项目岗位”人员,须同时符合招聘岗位所需的年龄、学历、专业等要求。“服务基层项目岗位”人员报名人数不达开考比例的,则取消该岗位的招聘计划,取消的招聘岗位计划转入一般性岗位进行招聘。

  (三)关于定向招聘参加疫情防控一线工作、表现突出的编制外聘用医务人员参加本次公开招聘的报考条件:

  1、定向招聘范围。限定大同市第四人民医院本院符合报名条件的2020年抗击新冠肺炎省内一线医务人员,一线医务人员范围严格按《国务院应对新型冠状病毒感染肺炎疫情联防联控机制关于聚焦一线贯彻落实保护关心爱护医务人员措施的通知》(国发明电[2020]10号)精神执行(指疫情防控期间直接参与新冠肺炎防疫和救治一线工作,且与确诊或疑似病例直接接触的医务人员)。

  2、招聘考试程序。定向招聘包括基础条件考评、笔试、面试共三个部分,总分100分,其中基础条件考评占30%、笔试占30%、面试占40%,按招聘岗位数以总成绩由高到低排名录用。

  (四)应届生报考条件:

  1、国家统一招生的普通高校2020年应届毕业生。

  2、国家统一招生的普通高校2018、2019年毕业生未落实工作单位,其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校,或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生视同2020年高校应届毕业生。

  应届生岗位报名人数不达开考比例的,则取消该岗位的招聘计划,取消的招聘岗位计划转入普通岗位进行招聘。

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