2021年仪征市枣林湾旅游度假区公开招聘坐席员简章

为加强枣林湾旅游度假区网格化社会治理工作人员队伍建设,经研究决定,面向社会公开招聘2名坐席员。现制定简章如下:一、报考条件(一)拥护中国共产党的领导;(二)遵守宪法、法律和法规;(三)具有良好的品行,

为加强枣林湾旅游度假区网格化社会治理工作人员队伍建设,经研究决定,面向社会公开招聘2名坐席员。现制定简章如下:

一、报考条件

(一)拥护中国共产党的领导;

(二)遵守宪法、法律和法规;

(三)具有良好的品行,热爱基层工作,有较强的事业心和责任感,能够热心为群众办实事;

(四)年龄为18周岁以上、35周岁以下(1985年1月22日至2003年1月27日期间出生);

(五)具有大专及以上学历;

(六)具备正常履行岗位职责的身体条件;

(七)具有枣林湾户籍;

(八)符合岗位规定的其他条件。

二、招聘岗位、人数

本次共招聘坐席员2名。

三、招聘程序和方法

招聘工作按照报名、面试、体检、考察、公示和聘用等程序进行。相关事项均通过枣林湾旅游度假区网站(网址:http://www.yizheng.gov.cn/yizhengzlwlydjq/index.shtml,下同)公开发布。

(一)报名与资格审查

1、报名时间及地点

时间:2021年1月22日—27日,上午8:30—12:00,下午14:30—17:30。

地点:枣林湾旅游度假区综合部组织人事科(度假区办公楼316办公室)。

2、报名方式及资格审查

本次招聘采取现场报名的方式进行,报名前须在枣林湾旅游度假区网站下载报名表,与相关材料一并上交。

报考人员须提供报名表、有效期内的二代身份证、户口簿、结婚证、学历证书、复员退伍证等原件及复印件各1份,本人近期2寸免冠蓝底彩色照片3张。(报名当天,报考人员须全程佩戴口罩,提供苏康码绿码、行程卡绿码)

枣林湾旅游度假区现场对报考人员的年龄、学历、户籍等报考资格进行审查,并将审查结果通知报名者本人。符合报考条件者缴纳报名费100元。

报考人员提供虚假报名材料的,一经查实,即取消考试资格乃至聘用资格。

(二)面试

面试工作由仪征市统一组织,采取结构化面试的方式进行,采用百分制计分,合格分数线为60分。面试成绩低于60分者,不得进入体检环节。面试时间、地点另行通知。

本次考试面试均不指定辅导用书。

(三)体检

根据入围考生面试成绩,按各招聘岗位计划数1:1的比例,从高分到低分确定参加体检人员。如其中同一岗位考生面试成绩相同,则另行增加面试并从高分到低分确定参加体检人员。

体检标准参照公务员录用体检通用标准执行。

(四)考察及公示

体检合格人员的考察工作参照公务员招录有关考察(政审)规定,由枣林湾旅游度假区成立考察小组组织实施。考察合格者,招聘岗位拟聘用人员名单在枣林湾旅游度假区网站进行公示,期限为5个工作日,接受社会和报考人员监督。

在体检、考察、公示等环节因报考者不符合要求、主动放弃等原因出现计划缺额时,按该岗位入围考生面试成绩从高分到低分依次递补。

(六)聘用与待遇

公示期满,符合聘用条件的,办理聘用手续。获准被聘用的人员如与有关单位签有劳动合同(聘用协议)或存有其他人事劳动关系,在正式聘用前,由本人按有关规定自行负责处理。对反映有严重问题并查有实据、不符合聘用条件的,不予聘用。办理聘用手续后放弃聘用资格的不再递补。

聘用人员试用期为6个月。试用期满经考核合格,予以正式聘用,服务期限不少于3年;考核不合格者,取消正式聘用资格,自谋职业。试用期内工资按不低于仪征市城镇职工最低工资标准执行,正式聘用后的工资待遇按照枣林湾旅游度假区同类人员工资待遇执行。

五、纪律与监督

本次招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则,自觉接受社会的监督。枣林湾旅游度假区监察审计部对招聘工作进行全程监督,监督(举报)电话:0514—83418999。

六、本简章由枣林湾旅游度假区管理办公室负责解释

咨询电话:0514—83426975。

七、附件:2021年枣林湾旅游度假区坐席员报名表.docx

仪征枣林湾旅游度假区管理办公室

2021年1月22日

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