新疆石河子大学水利建筑工程学院补充招聘教师公告

2020年石河子大学水利建筑工程学院补充招聘教师公告石河子大学水利建筑工程学院2020年度补充招聘教师2名,要求博士学历,专业为土木工程、水利工程、农业工程(农业水土工程)及相关学科方向,45周岁以下

  2020年石河子大学水利建筑工程学院补充招聘教师公告

  石河子大学水利建筑工程学院2020年度补充招聘教师2名,要求博士学历,专业为土木工程、水利工程、农业工程(农业水土工程)及相关学科方向,45周岁以下,族别、性别不限。

  招聘工作咨询联系人:马玉薇老师

  联系电话:0993-2057205

  招聘邮箱:49703103@qq.com

  优惠政策及待遇

  一、八师石河子市人才引进优惠政策

  (一)住房补贴及人才待遇

  第一层次人才:购房补助50万元,每月人才津贴6000元。

  第二层次人才:购房补助40万元,每月人才津贴5000元。

  第三层次人才:购房补助30万元,每月人才津贴4000元。

  第四层次人才(博士):购房补助20万元,每月人才津贴3000元(发放3年)。

  (二)其他配套政策

  1、引进人才及其配偶、子女、双方父母可在师市范围内请落户。

  2、引进人才配偶、子女愿意留师市工作,属体制内的由组织、人社等部门会同用人单位,按“对口对应”原则安排工作;属体制外的,由公共就业服务机构积极帮助推荐,用人单位优先安排就业。

  3、引进人才子女就读义务教育阶段学校、幼儿园和高中阶段学校,根据师市教育部门制定的相关政策实施,优先予以安排。

  二、石河子大学引进博士人才条件及待遇

  1、第一层次博士(自然科学学科近5年以第一作者或通讯作者在SCI刊源刊物上全文发表1篇以上单篇影响因子≥7.0的学术文章或全文发表2篇以上影响因子≥5.0的学术文章或在JCR检索源1区刊物上全文发表3篇以上的学术文章或紧缺专业的博士研究生):科研启动经费自然科学20万元;一次性发放住房补贴60万元;工资待遇专业技术7级;聘任副教授职称;妥善安排配偶工作。

  2、第二层次博士(自然科学学科:近5年以第一作者或通讯作者在SCI刊源刊物上全文发表1篇以上单篇影响因子≥5.0的学术文章或全文发表2篇以上影响因子≥4.0的学术文章或在JCR检索源2区刊物上全文发表3篇以上,其中1区需有1篇以上的学术文章):科研启动经费自然科学10万元;一次性发放住房补贴45万元;工资待遇专业技术7级;聘任副教授职称;妥善安排配偶工作。

  3、第三层次博士(达不到第一层次、第二层次博士基本要求者):科研启动经费自然科学5万元;每月补贴1500元(可享受两年);一次性发放住房补贴30万元;工资待遇专业技术10级;工作半年以上认定为中级职称,半年后不受资历限制申报副高级职称评审。

  三、水利建筑工程学院学科支持教师发展计划实施方案

  (一)青年教师引导计划

  针对学院未主持或承担校级(校级博士启动基金项目及大学立项学院资助项目除外)及以上科研项目的青年教师,学院每年择优选择10人,连续3年从相关学科经费支持其在学科主体研究方向上自主选题开展研究,按院级科研项目管理,每名入选教师提供科研经费6万元(硕士学位教师)或30万元(博士学位教师)。

  (二)英才教师培育计划

  第一层次:每年计划最多支持5人,每人每年支持经费15万元,每年调整一次,业绩条件、学术荣誉和省部级人才称号使用仅限一次。

  第二层次:每年计划最多支持5人,每人每年支持经费10万元,每年调整一次,业绩条件使用仅限一次。

  第三层次:每年计划最多支持10人,每人每年支持经费5万元,每年调整一次,业绩条件使用仅限一次。

  (三)拔尖教师发展计划

  针对学院已经荣获国家级人才称号(院士、万人计划、千人计划、长江学者、杰青、优青、百千万人才工程国家级人选、国务院特殊津贴、中国青年科技奖等)的教师,从相关学科经费为其每年提供30万元的稳定经费使用权利。

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